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Gestión

    
Empoderamiento de la gerencia operacional mediante estilos de liderazgo
competencias blandas

Impacto de los estilos de liderazgo en la eficiencia operativa

Autor: Ph.D. Aracely T. Henríquez B, 23 febrero 2024.
En el volátil entorno empresarial contemporáneo, el empoderamiento en el liderazgo se convierte en un dinamizador del éxito de la gerencia operacional. Este artículo se enfoca en explorar la relación entre el empoderamiento, el liderazgo y los estilos de liderazgo en el contexto de la gerencia operacional, destacando la importancia de este enfoque gerencial y sus implicaciones para el rendimiento organizacional.

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Aracely Henríquez Febrero 23, 2024
Estrategias de Seguridad y Salud Ocupacional en la minería
gestión de seguridad y salud

Estrategias de Seguridad y Salud en Minería: Un Camino Seguro

Autor: Ph.D. Yolanda Reyes, 16 febrero 2024.
Las acciones de Seguridad y Salud Ocupacional en la minería van más allá de simplemente controlar y prevenir los riesgos inherentes a esta actividad. Se trata de una estrategia integral que busca no solo salvaguardar la salud de los trabajadores, sino también inculcar una cultura de seguridad arraigada en la conciencia activa sobre la importancia de los protocolos de seguridad.

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Yolanda Reyes Febrero 16, 2024
Implementación de la gestión de riesgos en la integridad mecánica
gestión de operaciones

Implementación de la gestión de riesgos en la integridad mecánica

Autor: Ing. Mayuly Rodríguez, 15 enero 2024.
En el sector energético, y en particular en la industria de petróleo y gas, la integridad mecánica de las instalaciones es primordial para garantizar operaciones seguras y eficientes. La gestión de riesgos en la integridad mecánica, es relevante e indispensable no solo en la prevención de fallos, sino también en garantizar la seguridad de los procesos, de los trabajadores y la protección del medio ambiente.

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Mayuly Rodríguez Enero 15, 2024
La importancia de la capacitación en el lugar de trabajo
gestión de talento humano

La importancia de la capacitación en el lugar de trabajo

Autor: TSU. José López, 25 diciembre 2023.
Al ayudar al personal a mejorar habilidades relevantes para el éxito empresarial, se forma un personal capaz de ocupar roles internos clave, reduciendo la necesidad de subcontratar o contratar externamente.

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José López. Diciembre 25, 2023
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